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报联商

报联商
内容简介:

在工作中,你是否曾经遇到过这样的情景:

曾经被上级、同事、客户问过:“那件事情,怎么样啦?”

一想到要和上级沟通,心里就发怵;

向上级汇报时不得要领,不知道该汇报什么、如何汇报才好;

自己想说的总说不清楚,不知该怎样表述;

遇到困难了,左右为难:该去向上级请示、向他人咨询,还是自己尝试解决?

在信息时代,员工沟通能力的重要性比以往更为突出,而日常工作中绝大部分的沟通都是跟自己的上级、同事和客户之间进行的“汇报、联络、商谈”活动。例如,都该汇报什么?该跟谁去汇报?遇到困难了找谁去讨教?什么时候去才合适?怎么汇报上级才不会厌烦?一次汇报好几件事时顺序如何安排?重点如何突出?怎么做才能让客户满意?哪类事选择什么地方谈效果会更好?等等,其中都有技巧。如果你是正在职场上拼搏的年轻人,《报联商》会为你提供一些启发,少走弯路,迅速进步;

如果你是管理者,《报联商》会为你提供一种参考工具,提高团队中的沟通能力,为企业创造效益和财富,增加客户满意度。


古贺传浔 こがでんじん古賀 傳尋

资深企业内训讲师。? 1986年赴日,毕业于日本横滨国立大学,获国际经济学硕士学位。历任日本大型企业国际事业部中国室室长、北京办事处首席代表、中国分公司执行董事兼总经理等职。 长年实践跨国企业在中国的创建和拓展业务,从具体做项目、构建销售网络到买地建厂,直至亲任第一任总经理。 近年来,在教学实践中,着重深入研究推广日企文化中的上下级沟通技巧“报联商”,并颇有建树。

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