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不会被机器替代的人

读书评论:
  • 嗯.
    08-27
    最重要的人际交往能力,同理心,团队协作能力,讲故事能力
  • 格格没没
    08-23
    没什么新鲜货,一句话人的核心能力是社交能力。
  • 于翮
    03-14
    通篇一个假设,有生之年不会出现类人机器。然后谈我们的同理心和情感连接有多重要。真是如此么?瘟疫中流传着一句话:要隔绝病毒,不要隔绝爱的。为什么,因为爱不会传染。书中介绍了几个美国国防部的项目很有意思。终于回归到读书的状态了。瘟疫时代的一大幸事。
  • 多摩君PC
    12-11
    罗辑思维
  • 虚荣的馒头
    11-01
    给文科生自信的一本书。智能时代,交际是王道。
  • Yama Chen
    05-05
    預測未來但放錯重點
  • 草昧
    04-24
    很浅显且没什么用的畅销书,人肯定不会放弃很多决策权,在弱人工智能阶段,依然要有大量的维护开发工作,技术精英受冲击并不大,底层反而受冲击最大,此时人可以决定什么工作被替代,什么不被替代,但实际上很多工作会被替代,底层劳动者会丧失生产者与消费者的双属性,人工智能本质是一种资本密集产业,在技术一致的情况下,必然依靠成本来决定工作中的人力占比,大量的社会成员没有消费能力,他们的需要就不可能被重视,人工智能可能会加重过剩危机,最终社会情况会如何演变,大约看大众及政府与资本角力结果,至于强人工智能阶段,现在的很多分析都没有意义,因为你无法预测一个未知的东西,
  • 骇客辉
    02-17
  • xieang_007
    03-21
    其实看看扉页就可以了,老外的书都这样,议论文论点就是目录,其余内容就是讲故事然后反复说。不会被机器替代是个伪命题,人用来自我麻醉的。训练场的段子挺有意思的,我国也在效法?
  • pansin
    12-20
    朋友圈耸人听闻的标题中往往会有被人工智能替代的未来的工作,带给人们的是无尽的惶恐,从阿尔法狗战胜李昌镐之后,对机器和人工智能威胁的恐惧达到了巅峰。
  • 万卷未读书
    01-27
    很有见地的一本书。人工智能的极限是没有想象力和没有同理性。所以人工智能在促进团队合作,需要众人协作的领域里面都不会取代高素质人才的作用。这是一个很有意思的发现。特别是书中最后说,女性因为往往具有很好的同理心,会在未来对男性拥有天生的优势。
  • cynthia
    11-13
    开头觉得不错,后来发现整本书啰啰嗦嗦的说了一个老早知道的事情。。
  • 曾于里
    12-20
    #每周一书# 12.18-12.24 一般般
  • Lavie
    01-13
    1.最大的收益是,不善于社交的我决定开始重视我们人类的本质属性----社交性。人和人之间玄妙的情感纽带和强烈的情感需求,是机器难以取代的。2.面对面的人际交往能力,同理心,团队力,讲故事的能力。
  • 一锅脑浆粥
    05-05
    不严谨,自说自话的垃圾,越往后越跑题
  • 東寫西讀
    01-19
    有句传得很烂大街的话“未来已来,你来不来”,关键不在于你主观上是不是愿意,即使愿意,既往的知识和技能储备在人工智能面前,也是跟不上趟的,现在为什么有那么多人有知识焦虑?更多的是来源于生存焦虑以及对未来的不确信。当机器越来越聪明,人类何为?而《不会被机器替代的人》正回应了这个问题。正如本书的英文名“Humans Are Underrated”(人类被低估),在未来人类相对于人工智能的优势并不在于技术性的左脑思维,而是人类与生俱来的五大技能:1、同理心:感知别人的情绪与思想;2、团队协作:抱团的力量大于单打独斗;3、人际交流:交际技能成为了创造价值的关键;4、高价值创造:重大问题的解决之道;5、感性表达:感性表达比逻辑更能打动人。发展这些人类最根本的技能,有效地利用机器,才是人类未来发展的方向。